Можно ли по законодательству РК переводить заработную плату сотрудника на карточку третьих лиц на основании его заявления?

276

Таким образом, заработная плата может быть перечислена на третье лицо, на основании заявления сотрудника написанного собственноручно и доверенности, удостоверенной в нотариальном порядке.

Можно ли перечислять заработную плату сотрудника на карту другого человека?

Перечислять зарплату на карту другого человека разрешено законом. Такая договоренность между администрацией и сотрудником должна быть закреплена в трудовом соглашении, в допсоглашении к документу.

Можно ли перечислять зарплату умершего сотрудника на его карту?

После смерти работника перечисление средств на его карту неправомерно, так как факт смерти является основанием прекращения трудового договора (п. 6 ч. 1 ст. 83 ТК РФ), и порядок выдачи зарплаты, прописанный в трудовом или коллективном договоре, перестает действовать.

Как изменить реквизиты для получения зарплаты?

Теперь в ст. 136 ТК РФ указано, что работник вправе изменить банк, в котором он хочет получать зарплату, сообщив об этом работодателю письменно, не позднее чем за 15 календарных дней до дня выплаты зарплаты. Для этого нужно подать заявление, указав в нем новые реквизиты для перевода зарплаты.

Можно ли получать ЗП на карту МИР?

В коммерческом секторе нет требования перечислять зарплату исключительно на карты МИР. Работник вправе оформить карту по своему желанию и передать реквизиты в бухгалтерию. Работодатель сам может предложить зарплатный проект с перечислением средств на карты МИР. Но навязывать их работникам нельзя, это запрет ТК РФ.

Кто обязан перейти на карту Мир?

Россияне, получающие пенсии и иные социальные выплаты через банковские организации, должны до 1 июля оформить карту "Мир".