Последнее обновление: 2022-04-17 14:02:25
5 советов по мотивации команды на высокие результатыВовлекайте команду ... Давайте сотруднику почувствовать, что он вносит вклад в общее дело ... Вдохновляйте коллектив своей верой и оптимизмом ... Ставьте четкие цели, постепенно поднимая планку ... Давайте регулярный фидбек, отмечайте позитивные качества каждого6 сент. 2016 г.
Восемь принципов мотивацииБудьте сами мотивированы ... Выбирайте людей с высокой мотивацией ... Воспринимайте каждого человека как личность ... Выдвигайте цели с вызовом, но при этом реальные ... Помните – прогресс мотивирует ... Создавайте мотивирующую среду ... Обеспечьте честное вознаграждение ... Не скупитесь на похвалу10 мар. 2020 г.
Всего 13 шагов: руководство по повышению мотивации для новичковПоставьте перед собой самую амбициозную цель, которой вы больше всего боитесь ... Погрузитесь в цель ... Наращивайте уверенность ... Без роста нет мотивации ... Поглядывайте на целеустремленных, заряженных людей ... Просто начните ... Убедитесь, что вы не сдаетесь
Для того, чтобы мотивировать кого-то, попробуйте следующие варианты:Относитесь к людям хорошо ... Дайте людям ответственность ... Будьте хорошим слушателем ... Ставьте правильные цели ... Интересуйтесь своей командой ... Держите всех в курсе дел3 авг. 2011 г.