Последнее обновление: 2022-04-04 00:02:30
В Трудовом кодексе установлены различные варианты обращений работника к работодателю:просьба;письменная просьба;желание;заявление;письменное заявление.22 июн. 2017 г.
Деловое письмоНаименование адресата.Наименование адресанта (заявителя).Наименование документа.Формулировка просьбы (жалобы, предложения) с краткой, но исчерпывающей аргументацией (если нужно).Дата.Подпись.
Что такое заявление в свободной форме? Понятие «свободная форма» относится лишь к самому тексту, в котором заявитель, используя деловой стиль письма, излагает необходимую информацию о нарушении, либо просьбу. При написании заявления не допускается использование слэнга, ненормативной лексики.
Заявление выглядит так: «Прошу предоставить мне отгул (дата) за работу в выходной день (дата)». Если хочешь взять день в счёт отпуска: «Прошу предоставить мне дополнительные выходные дни (дата) в счёт очередного ежегодного оплачиваемого отпуска».
В заявлении на обязательный отпуск за свой счет работник должен указать его причину (к примеру, в связи с бракосочетанием), чтобы было очевидно, какой отпуск просит работник. ("БиТуБи", 2021)Во всех случаях предоставления отпуска без сохранения заработной платы основанием является личное заявление работника.